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Denominación: cierre patronal

Información básica

Descripción:

Es el cierre del centro de trabajo por parte del empresario en caso de huelga o cualquier otro tipo de irregularidad colectiva en el régimen de trabajo, cuando concurra alguna de las siguientes circunstancias:

  • Existencia de peligro de violencia de las personas o de daños graves para las cosas.
  • Ocupación ilegal del centro de trabajo o de cualquiera de sus dependencias o peligro cierto de que se produzca.
  • Que el volumen de la inasistencia al centro de trabajo impida gravemente el proceso normal de producción.

El contrato de trabajo puede ser suspendido por esta causa (artículo 45.1m del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadores).

Código SIA: 219434
Administración:
Administración Autonómica
Comunidad autónoma:
Cataluña
Departamento: Generalitat de Catalunya
Centro directivo: Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias
Nivel de tramitación electrónica: Descarga de formulario

Información adicional

Unidad gestora: Secretaria General de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias

Materias

Servicios Sociales e Igualdad